Home > Kursy i Szkolenia > Administracja Personelem > Warszawa > Planowanie i Rozliczanie Czasu Pracy - Szkolenie - Warszawa - Mazowieckie

Planowanie i Rozliczanie Czasu Pracy - Szkolenie

Bezpośredni kontakt z przedstawicielem SelectOne

Aby się skontaktować, należy najpierw zaakceptować Politykę prywatności

Szczegóły Planowanie i Rozliczanie Czasu Pracy - Szkolenie - W ciągu tygodnia - Warszawa - Mazowieckie

  • Szczegółowe informacje
    1. CO PO PIERWSZE?
    • Jak korzystnie wybrać system czasu pracy i okres rozliczeniowy ?
    • Kiedy wybrać system równoważny, a kiedy przerywany?
    • Dla jakich pracowników wybrać zadaniowy system czasu pracy?
    • Kiedy opłaca się praca weekendowa i skrócony system czasu pracy?
    • Jakie korzyści płyną z zastosowania równoważnego czasu pracy?
    • O czym należy pamiętać planując czas pracy pracowników zarządzających?
    • Kiedy można wprowadzić ruchomy czas pracy i na co zwrócić szczególną uwagę?
    • Kiedy można wprowadzać różne systemy czasu pracy dla różnych pracowników?
    2. HARMONOGRAMY I ROZKŁADY CZASU PRACY:
    • Kiedy i jak tworzyć harmonogramy czasu pracy?
    • Kiedy i jak zmieniać harmonogramy, aby nie naruszyć przepisów?
    • Jakie informacje trzeba zawrzeć w harmonogramie czasu pracy - zgodnie ze stanowiskiem PIP?
    • Dlaczego należy oznaczać dni wolne?
    • Jak wykorzystać okres rozliczeniowy do elastycznego kształtowania czasu pracy?
    • Jak korzystać z definicji tygodnia pracy, planując pracę na więcej niż 5 kolejnych dni?
    3. PRACA NADLICZBOWA:
    • Ustalanie dobowych i tygodniowych godzin nadliczbowych zgodnie ze stanowiskami MIPS oraz PIP
    • Godziny nadliczbowe niepełnoetatopwców i pracowników zatrudnionych w systemach równoważnych
    • Godziny nadliczbowe pracowników zarządzających
    • Doba pracownicza i godziny nadliczbowe, - czyli jak nie popełnić błędu
    4. JAK REKOMPENSOWAĆ PRACĘ NADLICZBOWĄ:
    • Na co zwrócić szczególną uwagę wybierając sposób rekompensaty?
    • Kiedy i komu przysługuje dodatek z tytułu pracy nadliczbowej?
    • Czas wolny w zamian za pracę nadliczbową - na wniosek i bez wniosku pracownika
    • Jak opłacalnie zrekompensować prace nadliczbową?
    5. PRACA W SOBOTĘ, NIEDZIELĘ I ŚWIĘTO - O CZYM PAMIĘTAĆ!
    • Jak zrekompensować pracę w sobotę?
    • Czy za prace w sobotę można wypłacić dodatek?
    • Kiedy wypłata wynagrodzenia za pracę w sobotę nie będzie wykroczeniem?
    6. JAK REKOMPENSOWAĆ PRACĘ W NOCY I DYŻUR?
    • Komu należy się dodatek za prace w nocy - czyli dodatek nie tylko dla pracującego?
    • Jak rekompensować dyżur?
    • Kiedy za dyżur trzeba zapłacić jak za pracę?
    • Kiedy dyżur stanowi prace w godzinach nadliczbowych?
    7. JAK ROZLICZAĆ CZAS PODRÓŻY SŁUŻBOWEJ?
    • Kiedy podróż służbowa jest, a kiedy nie jest czasem pracy?
    • Co należy się pracownikowi z tytułu podróży służbowej?
    • Podróż służbowa a prawo do odpoczynku - orzeczenia SN
    CZĘŚĆ WARSZTATOWA:

    1. PLANOWANIE CZASU PRACY:
    • Tworzenie harmonogramów czasu pracy
    • O czym należy pamiętać układając harmonogram?
    • Doba pracownicza, to taka która nie narusza przepisów
    • Odpoczynki dobowe i tygodniowe oraz dni wolne w harmonogramie czasu pracy
    • Zmianowa organizacja czasu pracy - jak stworzyć prawidłowy harmonogram
    • Ruchomy czas pracy - jak ustalić, aby nie naruszyć przepisów
    • Regulaminy pracy - jak stworzyć, aby nie naruszyć przepisów i uelastycznić czas pracy
    • Metoda wyznaczania dni wolnych od pracy
    2. USTALANIE PRACY NADLICZBOWEJ:
    • Obliczanie wynagrodzenia i dodatku z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych
    • Ustalanie praw pracownika zarządzającego do wynagrodzenia za prace nadliczbową oraz jego wysokości
    • Zasady wypłacania nadgodzin ryczałtowcom
    • Wynagrodzenie za nadgodziny w równoważnym systemie czasu pracy
    • Sposoby ustalania limitu godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca w zależności od systemu i organizacji czasu pracy
    • Ustalanie najbardziej opłacalnej dla pracodawcy metody rekompensowania nadgodzin
    3. PRACA W SOBOTĘ, NIEDZILĘ I ŚWIETO:
    • Sposób rekompensaty pracy w sobotę, niedzielę i święto w zależności od systemu czasu pracy
    • Obliczanie dodatków za pracę w niedzielę i święto
    • Dodatkowa praca w sobotę
    • Rozliczanie pracujących w niedzielę i święta
    • Dwa czy jeden dodatek za niedzielę lub święto
    4. PRACA W PORZE NOCNEJ I DYŻURY:
    • Obliczanie wysokości dodateku za pracę w nocy i komu go wypłacić
    • Zasady wypełniania i wysokość dodatku dla ryczałtowców
    • Obliczanie wynagrodzenia za dyżur bez pracy
    • Wynagrodzenie przysługuje za dyżur, podczas którego pracownik świadczył pracę
    5. JAK ROZLICZYĆ CZAS PODRÓŻY SŁUŻBOWEJ?
    • Wynagrodzenie za podróż służbową
    • Dodatki przysługujące pracownikom z tytułu podróży służbowej
    • O czym należy pamiętać planując podróż służbową?
    • Wynagrodzenie, diety, zwrot kosztów - co i kiedy się należy
    • Czas pracy w podróży służbowej

Inne informacje związane z Administracja Personelem

Używamy ciasteczek własnych oraz ciasteczek stron trzecich w celu doskonalenia naszych usług. Kontynuując przeglądanie strony, automatycznie wyrażasz zgodę na wykorzystanie ciasteczek. Zobacz więcej  |