CeleStudenci poznają ekonomiczne i organizacyjne aspekty funkcjonowania przedsiębiorstwa, zagadnienia dotyczące jego strategicznego rozwoju (alianse strategiczne, fuzje, planowanie inwestycyjne), problematykę zarządzania zasobami ludzkimi, zarządzania produkcją, zarządzania jakością oraz metody zarządzania w logistyce. Studenci uzyskują wiedzę i umiejętności, przydatną na stanowiskach menedżerskich na różnych szczeblach organizacyjnych. Uzyskane kompetencje są pomocne również przy tworzeniu nowych jednostek gospodarczych.
Profil słuchacza / wymogiWARUNKI PRZYJĘCIA: Dostarczenie dokumentów: * oryginał lub odpis świadectwa dojrzałości * 4 zdjęcia (dowodowe - podpisane na odwrocie) * kserokopię dowodu osobistego: strony 1 i 2 (nowy dowód) oraz przedłożenie dowodu osobistego celem potwierdzenia zgodności z przedstawioną kserokopią * książeczkę wojskową do sporządzenia wypisu (w przypadku mężczyzn) Wypełnienie: * ankiety osobowej * deklaracji opłat (miesięczne raty, semestralne) * oświadczenie dla celów ochrony danych osobowych * ślubowanie * upoważnienie * podanie o przyjęcie na studia
Tutuł uzyskanyLicencjat
Szczegółowe informacjeStudia I Stopnia-Zarządzanie Przedsiębiorstwem
Przedmioty:
Grupa treści kształcenia ogólnego:
* Język obcy (egzamin na poziomie B2 w dowolnym semestrze)
* Historia gospodarcza
* Psychologia
* Socjologia
* Technologie informacyjne
* Wychowanie fizyczne
* Bezpieczeństwo i higiena pracy
Grupa treści podstawowych:
* Makroekonomia
* Mikroekonomia
* Matematyka
* Matematyka finansowa
* Nauka o organizacji
* Podstawy nauki o finansach
* Metody zarządzania i kierowania
* Podstawy zarządzania
* Ochrona własności intelektualnej
* Prawo
* Statystyka opisowa i ekonomiczna
Grupa treści ogólnych:
* Badania rynkowe i marketingowe
* Komputerowe gry kierownicze
* Narzędzia informatyczne zarządzania
* Podstawy marketingu
* Rachunkowość
* Rachunkowość finansowa
* Zachowania organizacyjne
* Zarządzanie projektem
* Zarządzanie finansami przedsiębiorstwa
* Zarządzanie i planowanie marketingowe
* Zarządzanie jakością
* Zarządzanie kadrami
Grupa treści specjalizacyjnych:
* Seminarium dyplomowe
Przedmioty specjalizacyjne:
* Zarządzanie zmianami
* Metody zarządzania małą firmą
* Systemy informatyczne zarządzania
* Systemy wspomagania decyzji
* Kontroling i budżetowanie
* Zarządzanie wartością przedsiębiorstwa
* Zarządzanie produkcją
* Zarządzanie logistyką
* Metody i techniki doskonalenia jakości