Home > Kursy i Szkolenia > Administracja Personelem > Szczecin > Specjalista ds. Personalnych - Szkolenie - Szczecin - Zachodniopomorskie

Specjalista ds. Personalnych - Szkolenie

Bezpośredni kontakt z przedstawicielem Polkadr - Grupa Konsultingowa

Aby się skontaktować, należy najpierw zaakceptować Politykę prywatności

Szczegóły Specjalista ds. Personalnych - Szkolenie - W ciągu tygodnia - Szczecin - Zachodniopomorskie

  • Szczegółowe informacje
    CZAS TRWANIA 80 godz.

    PROGRAM
    I moduł
    Rola i zadania specjalisty ds. HR
    Metody pozyskiwania pracowników
    Rekrutacja i selekcja
    Organizacja i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych
    Przygotowywanie ogłoszeń prasowych dot. rekrutacji
    Metody ocen pracowniczych
    Badanie potrzeb szkoleniowych

    II moduł
    Ogólne informacje o zadaniach i organizacji komórki kadrowej.
    Funkcje i metody pracy służby pracowniczej o raz komórki kadrowej.
    Kodeks pracy i przepisy wykonawcze jako podstawa pracy kadrowej.
    Nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy
    Wynagrodzenia – zarys ogólny.
    Urlopy.
    Ochrona pracy kobiet i młodocianych.
    Kary porządkowe
    Odpowiedzialność materialna pracowników.
    Teczka akt osobowych pracownika – prowadzenie dokumentacji i archiwizowanie akt.
    Ćwiczenia w wypełnianiu druków używanych w kadrach.
    Indywidualne i grupowe zwolnienia z pracy oraz świadczenia przysługujące z tego tytułu.
    Czas pracy i jego ewidencja.
    Ochrona danych osobowych.
    Nieprawidłowości występujące w dokumentacji kadrowej z punktu widzenia Państwowej Inspekcji Pracy - 6 godzin
    Cwiczenia.

    III moduł
    Systemy wynagradzania.
    Wynagrodzenia za pracę, godziny nadliczbowe i inne świadczenia.
    Ustalenie podstawy do naliczania zasiłku chorobowego.
    Sporządzanie listy płac.
    Obowiązki pracowników i pracodawców w zakresie rozliczania się z podatku dochodowego
    Ćwiczenia - praca na komputerze

    Zasiłek chorobowy
    Świadczenie rehabilitacyjne Zasiłek porodowy
    Zasiłek macierzyński
    Ćwiczenia.

    IV moduł
    Wyjaśnienie podstawowych skrótów i pojęć.
    Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym.
    Zasady wypełniania dokumentów zgłoszeniowych.
    Zasady wypełniania dokumentów rozliczeniowych.
    Zasady ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne.
    Zasady ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne.
    Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnym osób wykonujących pracę na podstawie umowy zlecenia i o dzieło.

    Program komputerowy Płatnik - ćwiczenia

Inne informacje związane z Administracja Personelem

Używamy ciasteczek własnych oraz ciasteczek stron trzecich w celu doskonalenia naszych usług. Kontynuując przeglądanie strony, automatycznie wyrażasz zgodę na wykorzystanie ciasteczek. Zobacz więcej  |   X