Szczegółowe informacjeAbsolwent kończący tę specjalizację nabywa umiejętności w zakresie adaptowania metod organizatorskich i technik zarządzania, w tym zdolność do formułowania, interpretowania i rozwiązywania problemów zarządzania w strukturze przedsiębiorstwa. Zdobyta wiedza pozwala mu na projektowanie struktury i organizacji procesu wdrażania wybranych przedsięwzięć inwestycyjnych, jak i przeprowadzania procesów modernizacyjno-restrukturyzacyjnych w przedsiębiorstwie. Pozwala także na kierowanie pracą zespołów, a w szczególności doboru personelu, planowania i organizowania pracy oraz motywowania członków zespołu. Kwalifikacje, jakie uzyskuje absolwent tej specjalizacji, umożliwiają mu podjęcie pracy na stanowiskach merytorycznych i kierowniczych w sferze sprzedaży i marketingu, produkcji, zarządzania w logistyce, zarządzania personelem, organizacji i zarządzania w przedsiębiorstwach różnej wielkości i branży.
A.GRUPA TREŚCI OGÓLNYCH
- Język obcy
B.GRUPA TREŚCI PODSTAWOWYCH
- Podstawy zarządzania
- Podstawy finansów
- Encyklopedia prawa
- Matematyka
- Statystyka
- Nauka o organizacji
- Mikroekonomia
C.GRUPA TREŚCI KIERUNKOWYCH
- Makroekonomia - kurs podstawowy
- Psychologia
- Technologie informacyjne
- Logika
- Ochrona własności intelektualnej
- Podstawy marketingu
- Podstawy rachunkowości
- Badania marketingowe
- Finanse przedsiębiorstwa
- Rachunkowość finansowa
- Zarządzanie usługami i produkcją
- Analiza rynku
- PR w organizacji
- Bezpieczeństwo publiczne
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Zarządzanie jakością
- Informatyka w zarządzaniu
- Organizacje międzynarodowe
- Zachowania organizacyjne
- Zarządzanie projektami
- Socjologia organizacji
- Integracja europejska
- Postępowanie konsumenta na rynku
- Strategia promocji
- Prawo europejskie
- Finanse międzynarodowe
- Komunikowanie międzynarodowe
- Etyka w biznesie