Szkoła Trenerów Wewnętrznych - Szkolenie Wprowadzające

Bezpośredni kontakt z przedstawicielem Better Poland

Aby się skontaktować, należy najpierw zaakceptować Politykę prywatności

Szczegóły Szkoła Trenerów Wewnętrznych - Szkolenie Wprowadzające - W ciągu tygodnia - Wrocław - Dolnośląskie

  • Szczegółowe informacje
    Kurs przeznaczony jest dla pracowników działów kadr oraz osób, które chcą poznać podstawy procesów przygotowania szkoleń wewnętrznych w firmie przy zaangażowaniu obecnych pracowników.

    Dzięki szkoleniu pracownicy:
    • poznają zasady prowadzenia atrakcyjnych i skutecznych szkoleń
    • dowiedzą się jak profesjonalnie przygotować szkolenie
    • poznają podstawowe mechanizmy psychologiczne zachodzące w grupie
    • poznają zagadnienia radzenia sobie z własnymi emocjami i stresem
    • zdobędą wiedzę o trudnych sytuacjach w czasie szkolenia
    • uzyskają informacje dot. radzenia sobie z zadaniami trenerskimi w czasie zajęć
    • dowiedzą się jak przygotować program indywidualnego rozwoju osobistego i zawodowego
    Metody szkoleniowe
    • Prezentacja audiowizualna
    • Ćwiczenia
    • Praca w grupie
    • Informacje zwrotne od trenerów
    Czas trwania
    8 godzin (1 dzień)

    Ramowy program szkolenia
    1. Trener i jego rola
    • Kim właściwie jest trener?
    • Warsztat trenerski: wiedza, umiejętności, doświadczenie, postawa
    2. Budowanie własnego autorytetu
    • Autoprezentacja
    • Skuteczne porozumienie się z grupą
    • Reagowanie na trudne sytuacje podczas szkolenia
    • Spójność zachowań trenera
    3. Wykorzystanie środków wizualnych w szkoleniu
    • Rodzaje środków wizualnych (plakat, slajd, prezentacja, film, flipchart, etc.)
    • Techniki przeprowadzania prezentacji
    • Struktura prezentacji
    4. Planowanie sesji szkoleniowej
    • Zawartość merytoryczna treningu
    • Układanie sesji treningu – plan i konspekt zajęć
    5. Metody szkoleniowe
    • Praktyczne poznanie metod szkoleniowych:
      • wykład i prezentacja, dyskusja moderowana, grupy zadaniowe, demonstracje, sesje pytań i odpowiedzi, studia przypadków, symulacje, odgrywanie ról, szkolenia przeprowadzone w oparciu o komputer, ćwiczenia przełamujące lody

Inne informacje związane z Rozwój Zasobów Ludzkich

Używamy ciasteczek własnych oraz ciasteczek stron trzecich w celu doskonalenia naszych usług.
Kontynuując przeglądanie strony, automatycznie wyrażasz zgodę na wykorzystanie ciasteczek.
Zobacz więcej  |