Studia, kursy i szkolenia Rozwój Zasobów Ludzkich Polska, Studia - Rozwój zasobów ludzkich

Szkolenia in companySzkolenia zamknięte dla firmOrganizacja szkoleń:PRZED SZKOLENIEM* Wizyta konsultanta w firmie, której celem jest określenie potrzeb klienta, ustalenie celów szkolenia oraz poznanie specyfiki działania firmy.* Przygotowanie szczegółowego programu szkolenia,...

Studia podyplomowe w zakresie: Doradztwa zawodowego i edukacyjnegoKwalifikacje:przygotowanie do pracy w charakterze doradcy zawodowego w różnych typach placówek (np. urzędy pracy, zakłady pracy, na stanowisku szkolnego doradcy zawodowego - pod warunkiem posiadania przygotowania...

We współczesnym świecie, aby zostać zauważonym należy umieć dobrze się zaprezentować, pokazać swoje mocne strony. Wiele osób ma z tym trudności. Równie często bierzemy na siebie zbyt wiele obowiązków czy zgadzamy się na coś, co jest dla nas niewygodne. Kurs...

Celem kursu jest zmiana tradycyjnego, przedmiotowego sposobu widzenia człowieka na nowy, podmiotowy, który umożliwia świadomą i zamierzoną twórczość. Intencją autora jest rozbudzenie w uczestnikach świadomości własnej podmiotowości i wyrobienie przekonania, że mogą...

Konflikty są stałym elementem naszego życia zawodowego i osobistego. Czasem nadciągają powoli i zostają łagodnie rozładowane, a czasami są bardzo gwałtowne i bardzo przykre w skutkach. Kurs przedstawia istotę konfliktu, jego wpływ na różne relacje między ludźmi oraz...

Wiedza prezentowana w kursie pozwoli uczestnikom zrozumieć, a w niektórych przypadkach nawet przewidzieć część zachowań partnerów negocjacyjnych, a tym samym zwiększy szansę efektywnego dochodzenia do celu, bez używania presji wobec drugiej strony....

Metody rozwiązywania sytuacji konfliktowych, wyjaśnia różnicę pomiędzy wywieraniem wpływu a manipulacją, objaśnia, na czym polega sukces w negocjacjach i jakie są sposoby ich prowadzenia. Ułatwia poznanie technik manipulacji i strategii obrony. Wyczerpującym i interesującym...

Przed osobami, których praca wymaga kontaktu z tak dynamiczną materią, jaką jest rynek pracy i życie zawodowe człowieka, pojawiają się wciąż nowe wyzwania. Muszą nieustannie obserwować i analizować zachodzące w tej sferze zmiany oraz dążyć...

W kursie przedstawionych zostało kilka prostych narzędzi i ogólnych tendencji, które mogą pomóc w zarządzaniu firmami. Zamiarem autorów było również uwrażliwienie uczestników kursu na psychologiczne aspekty zarządzania ludźmi. Zawartość kursu...

Studia mają na celu przekazanie wiedzy z zakresu organizacji i funkcjonowania jednostek administracji publicznej, planu informatyzacji usług publicznych oraz problemów powstających w związku z informatyzacją tych usług. Ponadto omawiane będą zagadnienia z zakresu struktury i...

Misją studiów podyplomowych w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu jest rozwijanie potencjału ludzi i organizacji w warunkach nowej, zintegrowanej gospodarki unijnej. Studia PodyplomoweAkademia treneraRAMOWY PROGRAM AKADEMII TRENERAI. BLOK WPROWADZAJĄCY1. Trening podstawowych...

Po szkoleniu jego uczestnicy będą: * łatwiej tworzyli nowe pomysły i rozwiązania * oceniali i rozwijali pomysły swoje i innych * rozumieli rolę i możliwości własnego wpływu na to, co nas otacza * wykorzystywali techniki podnoszenia własnego potencjału twórczego *...

Po szkoleniu jego uczestnicy będą: * umieli zapanować nad swoim niszczącym stresem i przez to mieć więcej pozytywnej energii w pracy * znali główne czynniki powodujące własny stres * znali wpływ stresu na konflikty w pracy i stosowali metody radzenia sobie z nim *...